BLOG
|
||
|
今日、とっても士気の高いリーダーと話した時、
そのモチベーションはどこから来るのですか?
と問いかけたら
「これは僕の働き方のポリシーなんです」
と言われました。
そのポリシーに至ったきっかけは何ですか?と、
聞いたら 「はじめてアルバイトで働いた職場の先輩の影響です」
と話してくれました。
その先輩はアルバイトの子たちと
トコトン関わり、やり方もすごーく工夫して仕事を身につけさせ、
結果も出させてくれた。
はじめてやった仕事で、
楽しく仕事を身につけ成果を出した。
この体験はアルバイトリーダーとなった時に、
同じようにアウトプットして結果を出していった。
バイトが終わって夜中にたまたま会社の前を通ったとき、
その先輩は黙々とひとりで仕事をしていたと。
はじめて出会った社会人が、若者の一生の仕事観をつくる。
すごい事だな〜!と思う。
そういえば、私もバイトしてたパン屋さんの店長さんが、
ずっと明るい笑顔で一日中大きな声を出して働いてる姿は、
ずっと心に残ってるな。
一日で11人と面談という、
かなりの武者修行を終えて、
しばし放心状態で今日の振り返り。
電気のついた部屋で過ごせるありがたさを
実感します
高木さと子のメルマガ登録
「誰もが働きたくなる理想の会社をつくろう」
https://1lejend.com/stepmail/kd.php?no=IRnMifofg
はぐはぐ。